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職員の託児費用について 投稿者：kiki 投稿日：2010/06/01(Tue) 09:28:12 No.9304
いつもお世話になっております。

当会では事務職員も基本的に全て無給で行っておりますが、ほぼ毎日来て作業を行っている女性理事がおります。

この女性理事には報酬は支払っておりませんが、当会事務作業を行うためだけに乳児を一時保育に預けているので、その託児費用を当会が負担しています。月平均で託児費用は4万弱になります。

この場合、託児費用はどのような科目で処理したら良いのでしょうか？

ご回答を宜しくお願い致します。

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Re: 職員の託児費用について 投稿者：税理士　脇坂誠也 投稿日：2010/06/09(Wed) 09:07:57 No.9319
kikiさん

こんにちは

税理士の脇坂です



当会では事務職員も基本的に全て無給で行っておりますが、ほぼ毎日来て作業を行っている女性理事がおります。

この女性理事には報酬は支払っておりませんが、当会事務作業を行うためだけに乳児を一時保育に預けているので、その託児費用を当会が負担しています。月平均で託児費用は4万弱になります。

この場合、託児費用はどのような科目で処理したら良いのでしょうか？

ご回答を宜しくお願い致します。



●それは給与ですね。保育園の保育料をNPO法人が支払うのと同じことですよね

　いったん、ご本人に支払ったうえで、ご本人が託児費用を支払うのと実態は同じことだと思うので、給与扱いになると思います。

　ほかにお仕事をされていなければ、扶養控除等申告書を提出することで源泉徴収などは出ませんが、ほかにお仕事をされていれば、課税される可能性があります

　
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Re: 職員の託児費用について 投稿者：kiki 投稿日：2010/06/17(Thu) 10:17:45 No.9335
脇坂様

ご返事をありがとうございます。

この女性理事は他に仕事をしておらず、また未婚です。（事実婚で相手の籍には入っていない。）そして、前回の質問メールにも書きましたが、当会からは一切給与を支払っておりません。

このような状況でも、保育料はその女性理事の給与として処理すれば、課税されてしまうのでしょうか？

彼女は現在どこからも収入がないので、もし課税されてしまうようであれば保育料を支払うのをやめてしまわなければなりません。そうすると、当会の運営が実質困難になってしまいます。。。

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